博客來網路書店推薦管理科學

開放式領導:分享、參與、互動 從辦公室到塗鴉牆,善用社群的新思維

出版社:經濟新潮社

作者:李夏琳

優惠價:79300

讓員工成為點子王、  讓顧客變身為研發志工!  一本書,讓你具備分享、參與、開放的管理新思維!  以前,只有高階主管能代表公司對外發言;現在,隨著臉書(Facebook)、微博(microblogging)、推特(twitter)等社群網站的興起,利害關係人…more

 

百萬擦出百億商機:丁家宜創辦人莊文陽逆轉人生的十五堂台商經驗課

出版社:天下文化

作者:楊麗玲

優惠價:79237

一位台灣農家子弟,勇闖中國大陸,打造在地品牌,開創事業版圖。  找藉口有一千個理由,解決問題有一萬個方法。  問題不是別人給不給機會,而是自己有沒有給自己機會?  簡單的工作重複做,就會成為行家。  重複的工作用心做,就會成為專家…more

成本與效應:以整合性成本制度提升獲利與績效

出版社:臉譜

作者:羅伯.柯普朗、羅賓.庫柏

優惠價:79379

前KPMG--安侯企業管理公司董事長李慶明親自作序  台大會計系教授杜榮瑞、政大會計系教授吳安妮專文導讀推介  唯有從回顧檢討的觀點,  轉化成以前瞻預測的角度來看成本管理,  成本與績效評估制度,才能與企業策略及營運之道的研擬和執行…more

 

人人學得會領導者的8大調停工具

出版社:商業周刊

作者:馬克.葛容

優惠價:79253

我們每個人都過著有衝突的生活。衝突無所不在:從各種因其策略、角色不同而分裂的組織,到因種族、經濟、宗教或政治而分裂的地方社群;從親子、手足或姻親之間世仇而四分五裂的家庭,到因內亂而分崩離析的國家。如果在這些「熱」衝突(情緒強烈、聲…more

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